一个朋友，告诉我，作为曾经参与过华为应届实习生招聘的华为儿，有很多公开的面试技巧，如果你也是应届毕业生，想进华为实习那么下面的文章一定要认真读。
1. 华为公认的，比较青睐的理工科院校。
如果你是985，最少211理工科院校的学霸，那么恭喜你，基本上只要你投了华为，基本上一脚就踏进了华为公司的大门。 相对来讲，华为认为 好的学校的学生，整体素质会比较高，哪怕你现在学的东西不过深入，但是认为你的学习能力够，基本上都会敞开大门欢迎你的加入。
2. 学习态度端正
华为认为，你现在懂得少，没有关系，作为刚入行的小白，只要你态度好，愿意学，经过华为的熔炉(比如 实习期试用期的几个月你都要早出晚归，有技能导师和心理导师共同辅导你成长)，你自然就能变成一块有用的钢材。所以，面试的时候，一定要态度端正，表示愿意学习，认同华为 的狼性文化，基本上 也会要你。
3. 性格要好
善于沟通，和表达，华为不太喜欢闷不吭声的 人，除非你的技能和过往经历真的很牛逼，要不然，就要在面试的时候，完整，有条理的表达你的想法吧！
4.技能
毕竟是研发公司，工作技能华为自然也很看重，各种算法都要乱熟于心，才能应付苛刻的面试官的问题哦！
5.抗压能力
华为会有一套自己评估的办法，评估你的抗压能力，如果你的抗压能力不行，也不一定会要你哦！
以上是 朋友的经验，满满的干货哦。需要的赶紧收藏哦
